Oportunidad laboral para argentinos y uruguayos en Hotel en Doha
Una puerta hacia el lujo y la excelencia se abre para los argentinos y uruguayos que sueñan con una carrera en la industria hotelera de clase mundial. Una prestigiosa cadena hotelera de ultra lujo, reconocida a nivel global por su excelencia y elegancia, está en busca de más de 300 talentos de Argentina y Uruguay para ocupar diversas posiciones en su nuevo hotel en Doha, Medio Oriente. Esta emocionante oportunidad laboral es posible gracias a PHRS, una destacada empresa de reclutamiento argentina que ha sido seleccionada para liderar este proceso de selección de personal.
La cadena hotelera Rosewood Hotels ofrece a los seleccionados una experiencia única que incluye todos los gastos de viaje y alojamiento pagos, así como salarios en dólares. Este es un compromiso tangible de la empresa para asegurar que los candidatos puedan concentrarse en su trabajo y desarrollo profesional sin preocupaciones financieras. Además, se llevarán a cabo encuentros presenciales en varias ciudades clave, incluyendo Córdoba, Buenos Aires y Montevideo, a fines de abril, donde los aspirantes tendrán la oportunidad de conocer a los directivos de la cadena y participar en el proceso de selección.
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¿Quiénes son los candidatos ideales para esta emocionante oportunidad? Rosewood Hotels busca personas con un excelente dominio del idioma inglés, experiencia en áreas relacionadas con la hotelería, la gastronomía, los servicios o el comercio minorista (especialmente se valorará la experiencia en hoteles y marcas de lujo), pasión por el servicio al cliente y una actitud proactiva. Además, es necesario tener al menos 21 años de edad y contar con un pasaporte válido por al menos 6 meses.
Entre las numerosas posiciones disponibles se encuentran camareros/as, anfitrionas, mixologists, sommeliers, supervisores y asistentes de gerencia en el área de alimentos y bebidas; botones, porteros, recepcionistas, supervisores y asistentes de gerencia en el área de front office; supervisores y concierges en el área de housekeeping, y demi Chef de Partie en la cocina. Estas oportunidades abarcan una amplia gama de roles, desde el servicio al cliente hasta la gestión de operaciones, ofreciendo una variedad de trayectorias profesionales para los candidatos.
Los seleccionados para estas codiciadas posiciones disfrutarán de una serie de beneficios exclusivos, que incluyen vuelos, alojamiento en un entorno lujoso con acceso a gimnasio, piscina y otras instalaciones deportivas, traslados, cobertura médica, comidas y un salario base en dólares que refleja la experiencia y las responsabilidades del puesto.
Desde antes del Mundial de Fútbol en Qatar y hasta la actualidad, miles de jóvenes y adultos de Argentina y Latinoamérica han aprovechado las oportunidades laborales en hoteles de lujo en Doha. Muchos de ellos han encontrado un entorno laboral estimulante que les ha permitido crecer profesionalmente y adquirir experiencia internacional de primer nivel. Algunos han continuado su trayectoria laboral en hoteles y restaurantes de lujo en Europa, Estados Unidos, Asia, mientras que otros han regresado a sus países de origen con habilidades y conocimientos enriquecidos.
Belén Hermina, miembro destacado de PHRS y experta en la cultura y costumbres de Qatar, comparte su experiencia: «Llevo 8 años viviendo en Qatar y cuando me preguntan cómo lo logré, no dudo en hablar de las oportunidades laborales que ofrece el sector hotelero. Aquí se encuentran las cadenas hoteleras más importantes del mundo y valoran mucho el servicio que brindamos los latinos por nuestra amabilidad y conocimientos en el área».
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Los encuentros presenciales tendrán lugar el 24 de abril en Córdoba, el 25 y 26 de abril en Buenos Aires, y el 27 de abril en Uruguay. La preselección para estos eventos ya está abierta de manera online, brindando a los interesados la oportunidad de dar el primer paso hacia una emocionante carrera en el mundo del lujo y la hospitalidad.